13 апреля 2023 года Матросова Наталья Сергеевна приняла участие в семинаре «Культура безопасности труда - ключ к снижению производственного травматизма».

   Культура безопасности труда - это система ценностей, практик и поведений, направленных на защиту и обеспечение безопасности работников в рабочей среде. Она включает в себя следующие основные принципы:

1. Лидерство и обязательства руководства: Топ-менеджмент должен демонстрировать активное лидерство и обязательства в отношении безопасности труда, устанавливая четкие цели и стандарты, а также обеспечивая необходимые ресурсы для их достижения.

2. Оценка рисков: Руководство должно проводить систематическую оценку рисков рабочей среды и разрабатывать меры по их управлению с целью минимизации опасностей и предотвращения возможных происшествий.

3. Обучение и обучение: Сотрудники должны иметь доступ к адекватному обучению и обучению по вопросам безопасности труда, чтобы быть информированными о потенциальных опасностях и знать, как правильно действовать в случае возникновения опасной ситуации.

4. Вовлечение сотрудников: Работники должны быть вовлечены в процесс принятия решений по безопасности труда, иметь возможность выражать свои мнения и предложения, а также быть информированными о принятых мерах по управлению рисками.

5. Система наказания и уважение к безопасности: Должна существовать система наказания за нарушение правил безопасности, чтобы стимулировать сотрудников соблюдать указанные процедуры. В то же время, сотрудники должны быть уверены, что их безопасность и благополучие являются приоритетом для организации.

6. Непрерывное улучшение: Руководство должно стремиться к непрерывному улучшению системы безопасности труда, проводя регулярные аудиты и оценки эффективности принятых мер.

            Матросова Н.С.